IT岗位面试应答套路
深处互联网时代，大批的IT人才缺口和高薪岗位吸引着越来越多的年轻人涌向这一行业。且无论各位朋友的前身是学生还是其他行业的从业者，大部分通过参加IT培训练就了一身过硬的互联网操作技能，是进入职场闯荡的时候了。下面，就由千锋教育哈尔滨校区的老师为大家分享一些IT岗位面试的应对策略吧!
一、怎么介绍自己?
这个看似平常的问题怎么样通过我们的求职者回答变得精彩呢?牢记该公司的招聘岗位需求，你可以尽量地表达自身最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等。要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。另外，企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重HR，在回答每个问题之后都说一句 “ 谢谢 ” ，没有人不喜欢有礼貌的求职者。
二、缺点应该怎么说?
如果您是个实在人，在回答这个问题时可一定不要实话实说，把我们的缺点都暴露给考核你的人面前，试问谁会录用你呢?求职者可以从自身优点说起，中间夹杂一些微不足道的小缺点，最终转回到优点，让企业发现你是一个聪明人，目的就达到了。切记，不要过分夸大自我，这会令人反感。
三、薪资要求怎么提?
工作除了实现自身职业理想，更现实的就是为了赚钱，所以这个问题如何回答至关重要。如果你对薪资要求过低，那无疑是贬低了自己的能力;过高，公司又会从预算考虑是否用得起。那么我们可以这样说，我受到过专业系统的IT技能培训，可以满足公司招聘岗位的需求，而且我本人也对互联网行业非常感兴趣。因此，我希望公司能够根据我的个人情况综合市场标准，给到我合理的薪资。
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